我的劳务派遣合同还没到期，我该怎么做？

2025-04-06

您的合同未到期，用工单位无权要求您离职。依据《劳动合同法》，只有特定情形下用工单位才能退回劳动者。不及时处理可能导致权益受损，如被非法解雇。
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对此情况，您可与用工单位协商，或寻求劳务派遣单位帮助，也可咨询律师或提起劳动仲裁。选择方式需根据具体情况，如协商无果则考虑法律途径。
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合同未到期被要求离职，应：1.与用工单位沟通，明确拒绝非法要求；2.若沟通无果，向劳务派遣单位反映情况并请求协助；3.必要时咨询律师，准备法律证据，维护自身权益。

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